
-
Firma
-
Technologie Internetowe
-
Technologie Internetowe
- Dlaczego my
-
Technologie Internetowe
-
Rozwiązania IT
-
Rozwiązania IT
- Platforma Low-code
- Intranet i komunikacja wewnętrzna
- Wsparcie pracy zdalnej
- System workflow EOD
- Portal pracowniczy
- Obsługa reklamacji
- Obieg Faktur
- Elektroniczne paski płacowe
- System Helpdesk
- Zamówienia i zapotrzebowania
- e-PITy
- Outsourcing IT
- eBOK - obsługa Klienta online
- Urlopy i delegacje
- Systemy i aplikacje dedykowane
- Software House
- Stosowane technologie
- Top Custom Software Developer
- Poradnik - INTRANET: Skuteczna komunikacja wewnętrzna w organizacji rozproszonej
- Dlaczego my
-
Rozwiązania IT
-
e-Commerce
-
e-Commerce
- E-Commerce B2C
- Platformy B2B
- Narzędzia PIM
- Marketplace
-
Narzędzia wspierające e-Commerce
- Integracja z ERP
- Narzędzia PIM
- Marketplace
- System OMS
- Systemy CRM
- Silniki wyszukiwania produktów
- Platformy DAM
- Platforma WMS
- Usługi kurierskie
- Systemy płatności
- Zarządzanie cenami
- Silniki rekomendacji produktów
- Programy lojalnościowe
- Kampanie marketingowe
- Marketing Automation
- Social media
- Narzędzia Live Chat
- Web Push
- Magento 2
- Shopware 6
- Shopify
- Top Developer e-Commerce
- Kompleksowa obsługa sklepów
- Wiedza eCommerce - publikacje
- Raport: Narzędzia i wtyczki eCommerce 2022
- Dlaczego my
-
e-Commerce
-
e-Marketing
- Realizacje
-
Kariera
-
Kariera
- Analityk systemowy
- Programista .NET (junior)
- Programista .NET / C# (mid/regular)
- Młodszy Administrator Linux (staż)
- .NET Developer (praktyki)
- PHP developer (praktyki)
- Grafika i UX/UI (praktyka)
- Aplikacja spontaniczna
- Oferty pracy
- Staże i praktyki
- Dlaczego Ideo
- Poznaj nas
- Kontakt
- Warsztaty dla uczniów
- Dołącz do nas!
-
Kariera
- Kontakt
lub wyślij zgłoszenie na: praca@ideo.pl
Poszukujemy osoby, która dołączy do naszego zespołu HR i będzie wspólnie z Nami rozwijać naszą organizację! Od kandydata oczekujemy świetnie rozwiniętych umiejętności interpersonalnych, komunikacyjnych oraz wysokiej motywacji do działania.
Nasz dział to miejsce, gdzie zaczyna się większość historii naszych pracowników, a naszym celem jest tworzenie pozytywnych relacji i ciągła troska o ich satysfakcję z pracy. Oczekujemy, że nowy członek zespołu wniesie do naszej grupy cechy, które pomogą nam rozwijać się i osiągać nasze cele.
Jeśli masz wykształcenie w dziedzinie HR, posiadasz doświadczenie w tym zakresie i pasjonujesz się pracą z ludźmi, serdecznie zapraszamy do aplikowania i dołączenia do naszego zespołu. Wspólnie twórzmy pozytywną atmosferę w firmie i promujmy rozwój zawodowy pracowników. Dołącz do nas i razem pracujmy nad naszym sukcesem!
Pracując na tym stanowisku będziesz:
- wprowadzać nowych pracowników i zapewniać im wsparcie powdrożeniowe,
- regularnie kontaktować się z pracownikami i organizować spotkania okresowe, aby zbierać feedback i badać opinie dot. pracy,
- przeprowadzać ankiety i wywiady pracownicze w celu lepszego zrozumienia potrzeb oraz tworzenia nowych pomysłów na interesujące doświadczenia,
- współuczestniczyć w tworzeniu działań wspierających integrację pracowników,
- współpracować przy realizacji bieżących projektów HR,
- prowadzić procesy szkoleniowe pracowników,
- weryfikować stosowanie wewnętrznych zasad,
- brać udział w targach, konferencjach i imprezach branżowych,
- kreować przyjazną kulturę komunikacji wewnętrznej i wspólnie z zespołem tworzyć treści kierowane do pracowników.
Szukamy właśnie Ciebie, jeśli:
- posiadasz wykształcenie z zakresu Zarządzania Zasobami Ludzkimi,
- interesujesz się psychologią i/lub nowymi technologiami,
- potrafisz otwarcie komunikować się i budować pozytywne relacje,
- Twoja elastyczność i bezpośredniość idą w parze z zachowaniem odpowiedniej kultury osobistej,
- wykazujesz się kreatywnym myśleniem, inicjatywą oraz umiejętnością pracy zarówno zespołowej, jak i samodzielnej,
- masz minimum dwuletnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
- znasz język angielski na poziomie B1/B2,
- obsługa pakietu MS Office 365 nie stanowi dla Ciebie problemu,
- potrafisz obsługiwać kanały Social Media.
Warto do nas dołączyć, bo:
- gwarantujemy profesjonalnie przygotowany proces wdrożenia oraz wsparcie w zdobywaniu nowych umiejętności,
- oferujemy pracę przy ciekawych projektach i wyzwania, które pozwolą ci rozwinąć swoje umiejętności,
- otrzymasz możliwość poszerzania wiedzy z wielu dziedzin (m. in. dostęp do popularnych platform szkoleniowych, szkolenia wewnętrzne, zajęcia j. angielskiego z lektorem),
- ważna jest dla nas przyjazna atmosfera pracy, wspieramy się i lubimy dzielić się wiedzą,
- zapewniamy elastyczne podejście do pracy – pracujemy w biurze w Rzeszowie, jednak w razie potrzeby masz możliwość pracy zdalnej w określonym czasie,
- posiadamy rozbudowany pakiet benefitów pracowniczych – dostęp do prywatnej opieki medycznej, karta Multisport, bilety do kina, dofinansowanie do zakupu sprzętu, ubezpieczenie na życie i inne,
- integrujemy się - co roku organizujemy dwie duże integracyjne imprezy ogólnofirmowe, a także pomniejsze spotkania zespołów czy też wycieczki.
Sposób aplikacji
Wypełnij formularz aplikacyjny i porozmawiajmy o współpracy!
Poznaj naszych rekruterów

Eliza Dereń
Specjalista ds. rekrutacji i HR
Klauzula
W dokumentach aplikacyjnych prosimy o zamieszczenie zapisu: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przesłanych dokumentach aplikacyjnych przez Ideo Sp. z o. o., w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji na w/w stanowisko oraz na potrzeby przyszłych rekrutacji, jednak nie dłużej niż przez 36 miesięcy. Składając dokumenty aplikacyjne oświadczam, iż zapoznałam/em się z warunkami rekrutacji oraz klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych w Ideo Sp. z o.o."
Prosimy o zapoznanie się z informacją odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych